



课程介绍:
《工程造价》是在我国推行工程量清单计价环境下,阐述工程造价组成、建筑工程定额原理、建筑工程计量规则、建筑工程计价方法的一门课程,是工程造价专业的专业核心课程。
通过本课程的学习,使学生掌握建筑工程计量规则与计价原理,初步具备编制建筑工程工程量清单及建筑工程造价的能力,以实现培养高技能人才培养的目标,适应施工员、造价工程师职业岗位群的任职要求,对学生职业能力的培养起主要支撑作用。
教材简介:
建议使用教材:
《建筑工程工程量清单计价》,主编:刘钟莹,出版社:东南大学出版社,2015年7月出版
①本课程教材应选用高职工程技术专业系列教材。教材应充分体现任务引领、实践导向课程的设计思想。
②应将本课程的工作任务分解成若干典型的教学活动,按工作任务的需要,结合职业技能证书考证组织教材内容。通过活动设计,根据够用为度的原则,结合学生的认知和动手操作能力,加强实践实操内容,强调教学活动的系统性和完整性。
③教材应图文并茂,以建筑工程施工工序为主线,结合活动设计内容编写,涵盖职业技能所需的知识,加深学生对建筑工程施工图预算的认识。
④教材要体现先进性、通用性、实用性。并立足地区本行业的发展现状,将建筑工程的新技术、新工艺、新设备、新材料及时编入教材,使教材更贴近本专业的发展和实际需要。
考核要求:
(一)考核方式
本课程的考核由平时考核、素质考核、期末考试卷面考核三部分组成,平时考核注重学习过程,卷面考核评价知识接收与应用能力。及时追踪学生在教学过程中的学习状态及对知识点的掌握情况,包括考勤、课堂表现、作业完成情况、在线开放课程使用情况及课内实践表现。既重视最终工作任务完成情况,又重视学生能力形成的整个学习过程,结果与过程相结合。
另外,学生参加专业技能竞赛成绩评定,按照《扬州市职业大学关于参加专业技能竞赛学生成绩认定办法(试行稿)》规定执行;学生参加创新创业活动成绩评定按照《扬州市职业大学个性化学分制实施办法》规定执行。
(二)成绩评定
建立平时考核 : 素质考核 : 卷面考核 = 4 : 1 : 5 的评价体系,具体的成绩评定办法见下表。
表1 课程成绩评定办法
考核方式 | 平时考核 | 素质考核 | 卷面考核 | |||
40分 | 10分 | 50分 | ||||
考核实施 | 根据学生课内表现计分 | 考试 | ||||
考核内容 | 考勤 | 课堂表现 | 作业完成情况 | 在线开放课程使用情况 | 课内实践 表现 | 题型多样,题量、难度适中;考核知识掌握情况及综合运用能力 |

